岗位说明书(精彩7篇)
岗位说明书模板 篇一
工作职责:
1、 负责电子商务网站整体运营,提高品牌影响力和成交量。
2、 负责公司网站、淘宝商城店铺及各合作商家整体设计规划和运营推广指导,制定和实施网络营销推广发展规划,并做统筹控制。
3、 负责行业相关数据的分析、总结,网站营运费用及预算管理、执行。
职位需求:
1、 本科或以上学历。电子商务、营销相关专业尤佳。
2、 策划及沟通能力强,有一定数据分析能力和文字功底。
3、 熟悉电子商务平台(特别是公司独立商城网站和淘宝商城店铺)运作流程与规则。
5、 有大型企业网站成功电子商务、网站运营管理案例,相关经验3年以上工作背景者优先考虑。
6、 很强的创新和执行、领导能力,以结果为导向,有团队合作精神。
7、 有在淘宝运营部工作者优先 。
岗位说明书 篇二
岗位职责:
1、负责对典当业务开发,对贷前、中、后的管理;
2、负责典当业务的审查和相关典当业务的调研与检查;
3、负责典当业务的审批工作和客户信用风险分析、评价和决策建议;
4、负责业务风险的防控与管理、典当业务操作风险控制方案设计;
任职资格:
1、性别不限,本科以上学历,经济类专业;
2、有3年以上从事贷款、项目投资等相关金融工作经验或在银行以及金融系统从事过资深信贷员岗位;
3、熟悉和掌握典当融资政策及行情,有较强的组织管理能力;
4、有一定的公关水平,较强的市场营销能力,有丰富客户资源者优先;
5、有良好的职业道德意识,诚实守信、品行端正;
6、对房产、汽车(二手车市场)行情有所掌握者或从事过相关中介抵押、质押的业务人员优先。
招聘岗位说明书 篇三
一、岗位标识信息
岗位名称: 市场专管
隶属部门: 市场部
岗位编码:
直接上级: 市场部主管
工资等级:
直接下级: 无
可轮换岗位:无
分析日期:
二、岗位工作概述
负责与客户信息沟通,维护和服务客户,处理客户反馈;负责开发市场,监控货款。
三、工作职责与任务
(一)信息沟通
1、负责把客户要求传递到公司相关部门;
2、负责与客户沟通双方在合作中出现的问题,寻找最佳解决方案; 3.负责价格沟通; 4.负责交货期沟通;
5、负责工程问题、工艺技术问题及其它问题沟通。
(二)维护和服务
1、访问客户,听取客户意见;
2、向客户提供电路板加工技术服务;
3、审查客户资料,提供报价、合同评审,签订合同,监控生产进度,制定发货计划;
4、提供送货服务;
5、订单交付能力评价;
6、跟踪客户对电路板要求的变化,提供最及时的服务;
7、客户满意度调查和评价。
(三)处理客户反馈
1、负责客户反馈的内部传递;
2、跟踪问题的解决过程;
3、评价问题解决的满意程度;
4、将问题的解决结果回复客户;
5、客户反馈处理评价。
(四)市场开发
1、收集不同领域对电路板需求信息;
2、根据市场信息制定开发计划;
3、执行被批准的或上级下达的开发计划,定期做出开发报告;
4、了解电路板行业动态和竞争对手发展变化,不断改善销售策略,成为最具有竞争力的。供应商;
5、走访客户,展示公司形象和能力,拉近与客户距离。
(五)监控货款
1、按规定开发票;
2、 在规定的账期内收回货款;
3、 对超账期货款,应采取有效措施催收,催收无效应升级处理;
4、 要掌握客户的资信状况,防止出现呆账和死账;
5、 对任何原因产生的超账期或呆账、死账都承担责任。
(六)完成上级委派的其他任务
四、工作绩效标准
(一)信息沟通及时准确,失误率为零;
(二)客户(包括公司内部)没有对所提供服务投诉;
(三)客户反馈在2小时内传递到品质部,并对问题处理全过程有监控,没有客户再次投诉;
(四)完成年度个人销售指标,没有人为因素造成客户丢失,并有新的客户或 区域被开发;
(五)没有呆账或死账发生。
五、岗位工作关系
(一)所受监督:在业务指导和作业分配方面,接受市场部主管的监督, 在客户货款期限问题上,接受财务部主管的监督;
(二)所施监督:依客户要求向生产、质量、工程和采购部门发出指示;
(三)合作关系:在检查、评价客户资料,反馈客户资料信息等方面,与公司生产制造系统相关部门与人员发生联系,在协助客户提货、送货等方面,与公司仓库保管部门与人员发生联系,在货款催缴问题方面,与财务部门发生联系,并接受他们的监督,在出具客户发票等方面,与本部门相应内勤岗位发生联系;
(四)外部关系:主要与公司客户(含潜在客户)发生较为广泛的联系。
六、岗位工作权限
(一)对客户标准交货期、重复订单的确认权;
(二)对订单交货期改变的申请权;
(三)依据客户要求对在线订单暂停的决定权;
(四)对客户资信评价提请上级审议权。
七、岗位工作时间
在公司制度规定时间内工作,在紧急情况下偶尔加班。
八、岗位工作环境
在公司内工作,温度、湿度适宜,无噪音、无粉尘等污染,照明条件良好,但需经常外出接触客户。
九、知识及教育水平要求
(一)印刷电路板制造过程的基本知识;
(二)印刷电路板基本技术知识;
(三)公司的生产能力、技术水平等基本情况;
(四)一定的经济合同法知识。
十、岗位技能要求
(一)熟练掌握计算机的基本操作技能,尤其是网络和收发电子邮件、EXCEL、WORD等基本工具的使用;
(二)熟练掌握PCB设计软件的使用;
(三)熟悉产品成本构成情况,熟练报价;
(四)熟悉销售合同的各项条款及签订方法;
(五)具备一定英语资料的阅读能力;
(六)较强的口头表达能力和沟通能力。
十一、工作经验要求
大专以上学历,化工或电子相关专业,两年以上工作经验,具有个人驾照者更佳。
十二、其它素质要求
任职者需具有健康的体魄,充沛的精力;诚实的个性;不怕吃苦,不抱怨的奉献精神;一般无特殊性别与年龄要求。
岗位工作概述 篇四
负责公司内所有与品质相关的工作,不断降低质量成本,实现公司指标,
岗位说明书范文模板
。招聘岗位说明书 篇五
招聘主管是指根据公司发展、招聘需要,保障项目人员供给,及时做好人员储备,适时监督管理人员素质,开拓多种招聘渠道,做好人员供给与品质保障。
1、根据现有编制及业务发展,人员需求,协调、统计各项目、部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划。
2、充分了解和掌握各岗位人员编制情况,在编人员情况,缺编情况。
3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。
4、利用各类招聘渠道发布招聘广告,开拓招聘渠道。
5、对初试、复试考官进行面试培训。
6、执行招聘、甄选、面试、推选、安置工作。
7、进行聘前测试和简历甄选工作。
8、开拓,利用各种招聘渠道满足公司的人才需求。
9、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
10、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查,并进行员工需求分析。
11、负责对各分店人力资源部招聘工作进行考核。
12、适时提出工作合理化改进建议。
13、根据特殊需要组织大型招聘面试工作。
岗位说明书大全 篇六
⑴按酒店规定自查仪表仪容,准时上岗;
⑵认真阅读交班记录,完成上一班未完成工作;
⑶热情接待各方来宾,为客人提供良好的服务;
⑷客人到店时,要主动向客人问好;
⑸为客人准确快速地办理入住登记手续,合理安排好各种房间;
⑹准确掌握房态并及时与客房部核对房态;
⑺与各部门密切联系,做好客人资料、信息的沟通;
⑻熟练掌握业务知识及操作技能,负责有关住房、房价、饭店服务设施的咨询推销工作;
⑼做好各类报表打印及统计工作;
⑽能独立安排散客或团队的房间;
⑾检查当天团队房号,并与房态核实;
⑿灵活处理团队及散客增减房间及房价问题;
⒀了解客情,做好突发事件的解决工作;
⒁认真完成主管交给的各项工作,出现问题及时向上级汇报;
⒂准确无误地为客人提供叫醒服务;
⒃当行李员不在岗时办理外借物品手续;
⒄当行李员不在岗时为客人办理存、取行李手续
岗位说明书 篇七
职位名称
网站编辑
所属部门
网络信息部直接上级
网络信息部经理直接下级
无平行关系
网站推广
岗位数量1人
岗位目的听从部门经理安排,负责网站的内容处理和优化工作。负责网络系统的维护。
网站编辑岗位职责
1、配合网站整体规划,完成具体频道、栏目的内容策划及文字编辑;
2、完成信息内容的策划和搜集、编辑、添加等日常更新工作;
3、编写网站宣传资料及相关产品资料;
4、配合责任编辑组织策划推广活动,并参与执行;
5、协助完成频道管理与栏目的发展规划,促进网站知名度的提高;
6、加强与内部相关部门和组织外部的沟通与协作;
7、负责网站专题及项目的策划及更新工作;
8、完成领导交办的其他相关工作或任务。
计算机相关专业专科以上学历;熟悉sql语言,熟练使用sybase、sqlserver等数据库之一;熟悉net开发环境,具有一定经验。有c/java编程基础;具有计算机网络管理基础,能判断、解决各类常见网络故障;具有专业精神及良好的团队协作能力,逻辑思维能力强。具有电脑的硬软件日程维护技能。
网站编辑岗位要求
1、熟练操作常用的网页制作软件和网络搜索工具,了解网站开发、运行及维护的相关知识;
2、熟悉电脑操作,熟悉photoshop、dreamweaver、frontpage等软件工具;
3、对互联网行业有很充分的了解和熟悉,有较好的统筹能力对网站进行全面的优化,提升网站的排名和流量,提高网站的整体水平、知名度和品牌效应;
4、有较强的栏目、选题策划能力,有宽阔的知识面和良好的文字功底;
5、具有网页推广经验,了解搜索引擎seo方面知识;
6、表达、沟通能力佳,具备一定的管理能力、较高的职业素养、敬业精神及团队精神,擅于沟通。
网站编辑工作内容
1、负责公司网站的管理、维护、更新;网站相关信息的手机、编辑等工作;
2、负责各软文的撰写;
3、负责公司对外媒体和广告表文字的撰写;
4、配合网络推广人员进行网络推广;
5、完成日常更新与维护,原创内容撰写,转载内容搜集、专题搭建。
任职资格
1、热爱it行业,有在it行业工作经验的优先考虑;;
2、具有较强的执行力;
3、具有一定的组织与领导才能,能够对所负责的类别进行整体规划与运作;
4、具有较强的沟通能力;
5、具有敏锐的观察力,能够及时捕捉市场变化,并做出适度分析。
上面内容就是小练笔为您整理出来的7篇《岗位说明书》,能够帮助到您,是小练笔最开心的事情。
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